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コンサルティング会社のプロジェクト チームが人事改革の調査とヒアリングを実施
著者: 曾建 編集者: 文化宣伝部 リリース時間: 2019-10-25 20:06:45 クリック数: 25723

最近、グループの人事制度改革に対する子会社のニーズをより深く理解するために、グループの党大衆工作部門とコンサルティング会社のプロジェクトチームが各子会社を訪問し、調査と面談のためのチームシンポジウムを開催し、今後の仕事の優先順位、発展の方向性、職務設定計画、職務分類、来年の業績評価およびその他の第一段階の作業について各子会社の意見と提案を聞き、人事制度改革計画の最適化・改善という次のステップの基礎を築き、計画の実現可能性と妥当性を高める。
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