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女性は「発展」の春に花開く ― グループの女性活動の記録

著者: 胡華平 編集者: 広報部 リリース時間: 2019-03-08 21:35:37 クリック数: 32854

3月は緑豊かな春。第109回国際女性デーに際し、ベラジョンカジノ無料とその回転ファンド会社、金融リース会社はそれぞれ贛州市女性連盟から「女性と子供の権利と利益を守る先進団体」、「6つの主要な女性文明ポストの支援」、「贛州市の優秀な女性ボランティア奉仕チーム」と評価された。李立娟同志は「2018年贛州市優秀女子ボランティア」を受賞した。名誉は、勤勉、そして勤勉と汗の蓄積の報酬です。名誉の裏には愛、責任、サポート、そして粘り強さがあります。ロールモデルの力は、人々に前進する意欲を与えます。
Ganzhou Development Group は、地方レベルの主要産業、主要なプロジェクト金融サービス プラットフォーム、および国有資本の投資および運営会社です。 2018年6月末時点で、グループの総資産(連結)は1,514億4,300万元、純資産は577億5,900万元となっている。現在のグループ従業員数は200名で、そのうち女性従業員は82名で41%を占めています。女性の若さが花開く新たな時代に、当グループは「3つの保証」を推進し、「3つの施策」を堅持します。グループ機関から子会社に至るまで、事業の舞台裏からフロントデスクに至るまで、グループ党委員会の女性従業員への配慮と支援が随所に反映され、グループの女性労働と女性と子供の権利保護の真実、善良さ、美しさが随所に伝わってくる。

「3つの保障」を推進し、女性の権利利益を効果的に守る}

贛州発展集団党委員会は女性の大義と女性と子供の権利利益の保護を重視しており、資金、人材、政策の「三つの保証」を効果的に達成している。
     組織は保証されています。大衆集団改革に対する党中央委員会の配置要件を積極的に遵守し、女性委員会チームをさらに選抜・強化し、各子会社にも女性の労働を担当する役員を配置し、労働パターンを再構築し、女性の労働のネットワーク化された管理を形成する「女性と子供の権利と利益の保護」を主導するグループを設立する。女性と子供の権利と利益の保護、生存と発展などに関連する重要かつ困難な問題は、グループ党委員会の重要な議題に含まれています。近年、女性と子供の権利と利益の保護に関連する合計 21 件の事項が検討されています。
資金は保証されています。私たちは、男女ともに同一労働同一賃金を主張します。女性従業員の生理学的特性を考慮して、女性従業員には、1 人あたり月額 60 元の女性従業員補助金も享受できます。女性の仕事と活動のための資金はすべて、年度初めのグループの予算に含まれています。 2018年には女性と子供の事業および関連する公共福祉活動に78万元が投資された。
ポリシーは保証されています。当グループは、国家の基本政策と男女平等の憲法原則を誠実に実行し、結婚法、女性従業員の労働保護に関する条例、女性の権利利益保護法、江西省女性従業員の労働保護に関する特別規定などの法令を徹底的に研究・施行し、女性従業員の問題を積極的に解決しています。たとえば、18 名の女性従業員に有給の産休と授乳休暇を提供し、19 名の男性従業員に育児休暇を提供しています。二人っ子政策の導入後、グループ内の妊娠中の女性従業員が大幅に増加している実態を受け、ABポストワーク制度について検討しました。女性社員の産前健診期間や産休・授乳期間を、団塊の世代による雇用問題を科学的に解決するポストBで補い、妊娠中の女性社員に対しては、4人の女性社員が切迫流産の症状を示した際、直ちに妊娠保護休暇を与え、転職して女性社員全員にケアとケアを提供しました。 2018年、グループのサプライチェーン会社の法務部門に勤務する女性社員が産休・授乳休暇の延長を提案した。立場の特殊性と彼女の家族の実際の困難を考慮して、グループは彼女に休暇を1年間延長することを許可した。特に女性と子供の権利と利益を真剣に守り、平等な労働、平等な権利、平等な待遇を実現しなければなりません。客観性と公平性の原則の遵守に基づいて、私たちは偏見や差別をするべきではなく、尊重され、配慮され、愛されるべきであり、グループの女性従業員に平等な成長のための基盤を提供します。同時に、「二重育成」事業の実施において、優秀な女性労働者を女性党員に育成するとともに、優秀な女性労働者を女性幹部に育成することに重点を置いています。現在、グループの中級幹部52名のうち女性幹部は14名である。過去3年間で計13人の女性党員が誕生し、党員総数の54%を占めた。彼らはグループの変革と発展、そして質の高い発展を促進する強力なアシスタントとなっています。

女性と子どもの権利と利益を守るため、良好な人道的環境を創出するための「3つの措置」を遵守する}

ベラジョンカジノ無料党委員会は、女性と子供の権利と利益の保護、人道的文化の構築を重視し、女性従業員が安心して働き、次世代の健全な成長に配慮できる良好な人道的環境を創出する。
     活動のキャリアを豊かにし、人々の心を一つにします。近年、グループはフラワーサロン「3月の香り発展」、「3月8日」祭りだんご作り大会、社員親子の文化活動、健康知識講座などのさまざまな活動を企画・実施し、人々の心をさらに団結させ、闘志を奮い立たせ、女性社員のアマチュア文化生活を豊かにし、女性社員のグループへの帰属意識と幸福感を効果的に高めた。 「女性の日」「法律普及の日」などを最大限に活用し、大多数の女性同志と密接な関係がある「女性の権利利益保護法」「人口・家族計画管理措置」などの党政策や規定、女性同志が関心を持ち知りたい優生学・優生学の知識を女性職員に重点的に宣伝する。
      困っている子供たちに感情移入し、愛を示してください。近年、同グループの女性委員会は、労働組合や青年団委員会と協力して、貧困緩和現場で取り残された子どもたちや困窮している子どもたちを何度も訪問し、彼らの「小さな願い」を実現するためにランドセル、文房具、本などを与えてきました。冬休みや夏休みには安全知識の授業も受け、祖国と社会を愛し、親孝行し、勉学に励む心を養います。低学年の子どもたちが近くの学校に通えるように、同グループは村内に指導拠点を建設するために30万元も寄付した。同時に、村の賢人や社会の思いやりのある人々と協力して、貧しい家庭の子供たちが学校に通えるよう支援する慈善基金を設立しました。グループ従業員の新生児が出産時に窒息し、感染症と心筋損傷のため入院した。一日の医療費は数千元に達した。突然の病気は、この若くて裕福ではない家族に大きな負担をもたらしました。この状況を知った当社グループ女性委員会は、直ちに社内慈善寄付活動を開始しました。従業員全員が支援金を寄付し、総額10,280元が集まり、「Relay for Life」の歌を作曲した。当グループの女性委員会が主催する関連する公共福祉活動は、人民日報オンライン、中国文明網、客家新聞網などの主流メディアで報道されています。国有企業の社会的責任を果たしており、社会から満場一致の賞賛を得ている。彼らは、グループ全体で女性と子供を気遣う世論の良い雰囲気を作り出してきました。
      自分の仕事を愛し、献身的に職務を遂行し、初心を決して忘れないでください。メロンを蒔けば、メロンを刈り取ることができます。豆を蒔けば、豆を刈り取ることになります。女性と子供の権利と利益の保護における当グループの有効性は実証されています。当社グループの女性社員は、それぞれの立場で誠実かつ誠実に、一流のパフォーマンスを発揮できるよう努めています。かつて、顧客の会社の運営者が提供した口座番号の間違いにより、銀行が指定した時間を超過して多額の振込が行われ、顧客のローンは即日で期限切れになりました。顧客が期限までに返済しなかった場合、会社の信用に影響を与えるだけでなく、さらに深刻なことに、更新ローンや会社の他の信用ローンの保証と発行にも影響を与えることになります。お客様が悩んでいるときは、同社の女性社員3名が丁寧にコミュニケーションをとり、積極的に解決策を提案していました。彼らは一晩中精力的に働き、夜の11時過ぎまで残業をしました。顧客の問題を解決するために、彼は食事をする暇さえありませんでした。最終的に、顧客の口座にすべての資金を移すには 500 回の少額送金が必要で、顧客が期限内にローンを返済できるようになり、顧客の企業信用が維持され、社会から広く「いいね」を獲得することができました。
将来的には、ベラジョンカジノ無料は「誠実さ、革新性、責任感の維持」という価値観を堅持していきます。企業の発展とともに社会的責任を常に念頭に置き、女性と子供を大切にし、誠実に社会に恩返しをし、新時代における女性のキャリア開発を新たなレベルで推進してまいります。

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